× Close
About Us Image
Over ons

Hi! Aangenaam, wij zijn Lyla & Jasmijn Kok, oprichters van Nanny Nina. Ons doel is ouders te laten genieten, terwijl hun kinderen ook een toptijd hebben. Het vinden van de ideale oppas is een hele persoonlijke zoektocht, die wij graag een stuk gemakkelijker maken. Onze database zit vol betrouwbare, leuke natuurlijk lieve nanny’s met voor elk gezin de perfecte match. Last minute afspraak, oma die toch niet kan komen, onverwacht de kinderen een dag thuis? Wat de situatie ook is, met Nanny Nina is de oppas in no time geregeld.

Bij ons draait alles om vertrouwen en vrijheid. Wij zorgen voor een betrouwbare oppas – of gastouder of au pair – zodat ouders zich onbezorgd op hun werk kunnen focussen of lekker wat tijd voor zichzelf hebben. Tegelijkertijd helpen we onze nanny’s om een serieuze carrière te maken van hun oppaswerk. Op de Nanny Nina Academy leiden we geïnteresseerden in zes maanden op tot pedagogisch professional om aan de slag te gaan als gastouder. We helpen graag vrouwen in hun kracht, zodat ze het beste uit zichzelf kunnen te halen.

Werkende ouders in de stress: wat doen we met de kinderen?

Datum: 03/01/2022
Auteur:
Over de Auteur: Dit blog is gepubliceerd door iemand binnen het team van Nanny Nina. We hopen je te informeren, verrassen en te verblijden met onze content!

Bekijk het volledige artikel geschreven door Elfanie toe Laer voor het Financieel Dagblad op 17 dec. ’21.

Op de laatste schooldag voordat de kerstvakantie extra vroeg begint, zitten veel ouders van basisschoolleerlingen met de handen in het haar: hoe kan volgende week werk en zorg gecombineerd worden? ‘Mijn vrouw doet toch het meeste.’

In het kort

  • Oma, oppas, noodopvang: basisschool-ouders proberen van alles om volgende week nog zo veel mogelijk werk te kunnen doen.
  • Oppasservices draaien overuren – ook werkgevers huren hen graag in zodat het personeel beschikbaar blijft.
  • In de verlengde kerstvakantie komt de extra zorg voor de kinderen vooral op de moeder neer, vertellen ouders.

De scholen dicht en met het gezin in de beschermende eigen bubbel blijven, is vanaf maandag het ‘dringende advies’ van de overheid. ‘Dus liever geen speelafspraken of bezoekjes aan de ballenbak en zeker niet aan opa of oma vragen om op de kinderen te passen’, zei Mark Rutte streng tijdens de persconferentie afgelopen dinsdag. ‘Dat moeten opa en oma nu even niet doen.’


‘Nou, oma komt gewoon hoor’, zegt een notaris (39) die niet met haar naam in de krant wil. Het is 9 uur en ze staat te praten met een groepje ouders voor de ASVO, een basisschool in het centrum van Amsterdam. Ze werkt voltijds en heeft volgende week naast oma ook de oppas extra ingehuurd. Ze baalt: het is druk zo vlak voor het einde van het jaar. Dus oma’s vaste oppasmiddag afzeggen: nee. ‘Dat verzetje kan en wil ik haar ook niet afnemen.’ En haar man? ‘Die werkt ook fulltime en bovendien, de zorg komt toch voornamelijk op mij neer.’
De moeder die naast haar staat, knikt: herkenbaar. Zij, een bankmedewerker (40), die ook liever anoniem blijft, werkt voltijds en ziet op tegen de drukke dagen die voor haar liggen. ‘Mijn man en ik gaan met onze twee kinderen de halve week naar mijn schoonouders, vlakbij Tilburg. Het wordt hectisch zo vlak voor kerst. Hopelijk vinden we daar toch nog wat rust om te werken.’

Korting op de oppas

Sinds duidelijk is dat de basisscholen komende week dicht zijn, staat de telefoon bij oppasplatform Charly Cares roodgloeiend. ‘Het is bijna vier keer zo druk als normaal’, zegt oprichter Charly van der Straten. Ze merkt dat ouders alvast vooruit plannen, de angst is groot dat na de kerstvakantie de scholen dicht blijven. Het leidt ertoe dat nu al oppassen worden gereserveerd voor in januari. Ook bij oppasservice Nanny Nina is het ‘zeker twee keer zo druk als normaal’. Oprichters Jasmijn en Lyla Kok bedachten een slimme actie: ouders die volgende week een oppas nodig hebben, krijgen 10% korting. Aan de vraag naar opvang kan nog worden voldaan, al is het niet altijd makkelijk, vertelt Jasmijn Kok: ‘Eerder hadden we veel concurrentie van de prikstraten, maar het balanceert zich nu uit. Veel mensen uit de horeca en veel stewardessen zijn beschikbaar.’


Zowel Charly Cares als Nanny Nina doen ook zaken met werkgevers die in tijden van lockdown graag een oppas inhuren in een poging het personeel beschikbaar te houden. Tommy Hilfiger is een daarvan. Zo’n 40% van de 350 werknemers met kinderen maakt gebruik van een oppas op kosten van de zaak. ‘Het is voor ons onderdeel van het nieuwe normaal’, aldus Martijn Hagman, ceo van Tommy Hilfiger Global en PVH Europe. ‘Ouders vinden het heel prettig en voelen zich gesteund in deze lastige tijd.’

Geen bureau in de kinderkamer

Op het schoolplein in Amsterdam moet de bankmedewerker lachen. ‘Een oppas van de zaak, het klinkt leuk, maar wij wonen in Amsterdamse huizen hè! De baas van mijn man vroeg ook: kun je niet lekker in de werkkamer gaan zitten? Eh, nee! Die hebben we niet! En nee, er staat ook geen bureau in de slaapkamer van de kinderen.’
Aan de andere kant van het plein staat advocaat Marloes Holthuis (38). De twee kinderen in haar bakfiets brengt ze zo naar de opvang, haar oudste zit in de kleuterklas en is volgende week dus thuis. De oppas heeft afgebeld, die wil liever niet komen in deze tijd. Haar man, ook advocaat, heeft het razenddruk, opa’s en oma’s zijn niet beschikbaar. ‘Het meeste zal ik moeten oplossen’, zegt ze. Holthuis koos dus eieren voor haar geld en neemt een paar dagen vrij. ‘Ik weet nog niet hoeveel — ik ga proberen zo veel mogelijk gedaan te krijgen. Gelukkig kunnen de jongste twee wel
naar de opvang.’ Een paar kilometer verderop puft Sander Komijn (44) uit na een rondje hardlopen. Hij is medewerker van een grote verzekeraar, straks begint zijn thuiswerkdag. Zijn zoon zit op de middelbare school, zijn dochter in
groep 8. Extra oppas inhuren is niet nodig, vertelt hij. ‘Het is een belangrijk jaar voor mijn dochter, maar ze is behoorlijk zelfstandig.’ Dat zij vanaf maandag weer thuis zit, vindt hij dan ook geen probleem. ‘Ze heeft wat schoolwerk meegekregen en mijn vrouw en ik zullen haar daar zo goed mogelijk mee helpen.’ In de praktijk komt dat helpen vooral op zijn vrouw neer, die ook fulltime werkt. Komijn: ‘Ik kan me niet opsplitsen: de week erna gaan we met vakantie en ik moet nog veel zaken afronden. Het wordt dus een beetje schipperen.’

Meer Nanny Nina in de pers

Meer artikelen lezen over Nanny Nina in de pers?